Para ter sucesso em um mercado competitivo, buscamos uma gama diversificada de atributos, habilidades, experiência e formação em nossos funcionários. É por isso que trabalhamos arduamente para criar uma cultura que desenvolva o indivíduo, incentive o desenvolvimento profissional e recompense aqueles com uma determinação real para ter sucesso.
Acreditamos que uma cultura de trabalho caracterizada por oportunidades de carreira desafiadoras, comunicação aberta, alta energia, uma atitude empreendedora de “tudo é possível”, respeito mútuo, feedback em tempo real sobre os negócios, um ambiente focado no cliente e baseado no trabalho em equipe, além de apoio ao desenvolvimento pessoal e profissional, torna a vida na FourQuest Energy estimulante.
Acreditamos, no entanto, que a maneira mais eficaz de você crescer como funcionário é por meio do aprendizado autogerenciado e do treinamento no trabalho, com atribuições desafiadoras, oportunidades para projetos multifuncionais e rotação de cargos.
A natureza do nosso negócio exige uma observância cuidadosa das regulamentações e procedimentos legais aplicáveis, bem como o respeito pelos elevados padrões de conduta e integridade pessoal que são essenciais para manter a confiança dos nossos clientes, funcionários e do público em geral.
Como membro da nossa equipe, espera-se que você aceite certas responsabilidades, siga princípios comerciais aceitáveis em questões de conduta pessoal e demonstre um alto grau de integridade pessoal em todos os momentos. Isso não envolve apenas o respeito sincero pelos direitos e sentimentos dos outros, mas também exige que você se abstenha de qualquer comportamento que possa ser prejudicial a você, seus colegas de trabalho e/ou à FourQuest Energy, ou que possa ser visto de forma desfavorável por clientes atuais ou potenciais, funcionários ou o público em geral.
